Signature de l’accord d’intéressement

Malgré notre insatisfaction sur l’issue des négociations avec la direction, notamment concernant le partage équitable des richesses créées par notre travail, la CGT a pris ses responsabilités en signant l’accord d’intéressement pour les trois prochaines années.

Cette signature permet de garantir aux salariés le versement d’une prime d’intéressement, qui reste un acquis collectif important, même si elle ne remplace en aucun cas des augmentations de salaire pérennes.

Nous continuons de revendiquer des mesures de justice sociale, notamment des augmentations générales, afin d’améliorer durablement les rémunérations de toutes et tous.